" تنمية المجتمع " توقع اتفاقية لتمكين ذوي الإعاقة في الأعمال

وقعت هيئة تنمية المجتمع في دبي، ومجموعة الصحراء " ديزرت جروب"، مذكرة تفاهم تهدف إلى تعزيز تمكين الأفراد من ذوي الإعاقة في العمل، ووضع استراتيجيات متكاملة لإيجاد وتأهيل البيئات الوظيفية بما يتناسب مع احتياجاتهم، وتسليط الضوء على قدراتهم وإمكانياتهم المتنوعة، وفرص العمل المناسبة لهم.وقع المذكرة كل من خالد الكمده، مدير عام هيئة تنمية المجتمع، وطارق سعيد خلفان الغيث، رئيس مجلس إدارة مجموعة الصحراء " ديزرت جروب" بالإنابة.

 وبموجب المذكرة، سيتم وضع آلية عمل لدمج الأفراد من ذوي الإعاقة في العمل، وسوف يحدد لها إطار واضح وخطة طريق وأهداف تتمحور بشكل رئيس حول تمكين هذه الشريحة الهامة ومساعدتها على تحقيق استقلاليتها بشكل عادل.وسيقوم الطرفان بموجب الاتفاقية، بتعزيز الوعي المجتمعي لقضية تمكين الأفراد ذوي الإعاقة في العمل، وتعديل المفاهيم الخاطئة المرتبطة بتوظيفهم وقدراتهم.

 وبحسب مذكرة التفاهم، سيتعاون الطرفان على جمع وتحليل المعلومات المتعلقة بقضايا ذوي الإعاقة في العمل، ووضع حلول للمشكلات والتحديات الراهنة، والعمل على كسب تأييد الجهات المعنية وأصحاب القرار.وأشار خالد الكمده، إلى أهمية نشر وعي مجتمعي بحقوق الأفراد من ذوي الإعاقة في العمل وتبني استراتيجيات شاملة لإحداث التغيير المطلوب في بيئات العمل وفق المعايير التي تتناسب مع احتياجاتهم.